Trenér*ka pro obchodní týmy

 Firma:
Vodafone
 Místo pracoviště:
náměstí Junkových 2808/2, 15500 Praha - Stodůlky, CZ
 Typ pracovního poměru:
Práce na plný úvazek, Práce na zkrácený úvazek
 Typ smluvního vztahu:
pracovní smlouva
 Délka pracovního poměru:
Na dobu neurčitou
 Benefity:
Mobilní telefon, Práce převážně z domova, Individuální rozvržení pracovní doby, Stravenky/příspěvek na stravování, Bonusy/prémie, Dovolená 5 týdnů, Zdravotní volno/sickdays, Flexibilní začátek/konec pracovní doby, Notebook, Kafetérie
 Požadované vzdělání:
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
 Požadované jazyky:
en (Středně pokročilá)

Pomáhej lidem růst a posouvej byznys dál. Jsme tým, který zajišťuje onboarding, rozvoj dovedností a průběžné vzdělávání kolegů v přímém kontaktu se zákazníky. V trenérském týmu máme 5 trenérů a trenérek, spolupracujeme s mentory a tvůrci digitálního obsahu — dohromady 16 lidí. Když je práce hodně, umíme zabrat; když je čas, učíme se novým věcem a posouváme ostatní.

Co u nás budeš dělat:

  • Školit produkty, obchodní dovednosti a ICT systémy pro obsluhu firemních zákazníků.
  • Trénovat osobně i online, občas se podívat do praxe k zákazníkům.
  • Volit správnou formu předání informací, aby kolegům pomohly v každodenní práci.
  • Spolupracovat napříč Vodafonem – s týmem vzdělávání, mentory i dalšími odděleními.
  • Vést soft skills tréninky v rámci interního katalogu vzdělávání.
  • Připravovat a realizovat školení podle metodiky Vodafone Group.
  • Pracovat převážně v centrále na Stodůlkách, počítej s občasnými výjezdy mimo Prahu.


Koho hledáme:

  • Máš zkušenost jako trenér/ka nebo z obchodu/prodeje, ideálně v segmentu služeb pro firemní zákazníky.
  • Orientuješ se v technologiích a ICT službách.
  • Umíš připravit prezentace – bez PowerPointu a MS Office to nepůjde.
  • Jsi týmový hráč, ale zvládneš i samostatnou práci a přicházíš s vlastními nápady.
  • Domluvíš se anglicky – kurzy Vodafone Group a školící materiály jsou v AJ.


Proč k nám:

  • Smysluplná práce: každý tvůj trénink má přímý dopad na výsledky prodeje a zákaznickou zkušenost.
  • Růst a učení: průběžné vzdělávání, sdílení know-how, možnost podílet se na obsahu i metodice.
  • Spolupráce napříč firmou: pestré projekty, kontakt s lidmi z různých týmů.

Nabízíme:

  • Aktuálně můžeme pracovat až 3 dny z domova, 2 dny v kanceláři.
  • U nás si všichni tykáme a nepotrpíme si úplně na dress code..Ostatně koukni klidně na náš Atmoskop profil, ať získáš více informací o kultuře Vodafonu.
  • Můžeš si u nás užít 5 týdnů dovolené a navíc ještě 5 Personal days na cokoli.
  • Pěkný roční bonus k základní mzdě.
  • Když Vodafone, tak naplno – dostaneš mobil a k tomu skvělý tarif Vodafone Neomezený, přihodíme i 24 000 benefitních bodů v naší cafeterii a spoustu dalšího.
  • Příspěvek na stravování 120 Kč za každý odpracovaný den od nás dostaneš přímo jako součást výplaty.
  • Novopečení tatínci a partnerky maminek získají 16 týdnů placeného volna.
  • Maminkám při odchodu na mateřskou dovolenou dorovnáváme po dobu 16 týdnů rozdíl mezi jejich mzdou a peněžitou pomocí od státu.
  • Během roku můžeš využít 2 dny na dobrovolnictví, každý čtvrt rok Tě bude čekat Spirit day - den, který můžeš věnovat svému rozvoji.
  • Když by bylo potřeba přeci jen zaskočit do kanceláře, najdeš nás na trase metra, a to dokonce hned u vstupu – sídlíme totiž na Stodůlkách. V budově a okolí najdete vše potřebné.


A na závěr:

Ve Vodafonu vytváříme prostředí, kde může každý dosahovat nejlepších výsledků a být sám sebou. Je pro nás důležité, aby se kolegové cítili dobře bez ohledu na pohlaví, věk, zdravotní omezení nebo sexuální orientaci či genderovou identitu. Nesoustředíme se na to, co nás rozděluje, ale na to, co nás spojuje. Chceme, aby se k nám přidali ti nejlepší lidé a posunuli firmu dál. Jsme si vědomi důležitosti flexibility, ať už z pohledu práce z domova nebo zkrácených úvazků, a proto je tento styl součástí naší firemní kultury.

Band*: Senior specialist

TW Grade: 9

* Tento údaj uvádíme v souvislosti s transparentností odměňování. Vyjadřuje zařazení podle interní klasifikace.

O společnosti Vodafone

Vodafone

Chcete budoucnost jen zažít, nebo ji tvořit s námi? Hledáme lidi s duší pankáče, kteří chtějí společně vybudovat lepší svět. Přidejte se k nám.
zobrazit více

Mám o pozici zájem

Beru na vědomí, že společnost Vodafone Czech Republic a.s., IČ: 257 88 001 (dále jen „Vodafone“) bude zpracovávat mé osobní údaje (jméno, příjmení, kontaktní údaje, životopis) poskytnuté této společnosti., coby správci osobních údajů, anebo jako zpracovateli osobních údajů v případě, že se ucházím o pozici ve společnosti Vantage Towers s.r.o., IČ: 09056009 (dále jen „Vantage Towers“), prostřednictvím dotazníku pro účely náborového procesu a přijímacího řízení na pracovní pozici ve společnosti Vodafone či ve společnosti Vantage Towers, a to po dobu výběrového řízení. Jsem si vědom/a toho, že poskytnutí osobních údajů je nezbytné k mé účasti v náborovém procesu a přijímacím řízení. Jsem srozuměn/a s tím, že zpracování osobních údajů bude v roli zpracovatele osobních údajů provádět společnost Alma Career Czechia s.r.o., IČ: 264 41 381 (dále jen „LMC“) prostřednictvím svých elektronických systémů. Další informace o zpracování údajů společností LMC poskytuje pověřenec pro ochranu osobních údajů, e-mail: DPO-CZ@almacareer.com, resp. jsou dostupné na https://almacareer.com/gdpr. Prohlašuji současně, že znám svá práva, která subjektům osobních údajů poskytuje platná právní úprava. Více na https://www.vodafone.cz/kariera/prohlaseni-o-ochrane-osobnich-udaju-pro-uchazece-o/.
.
zobrazit podmínky
Odesláním souhlasíte s podmínkami používání